A finales de octubre, en el marco del Women in Business and Tech Expo de Londres, la empresa de seguridad pública Motorola Solutions organizó un panel con el objetivo de hablar sobre cómo aumentar y mejorar la presencia de las mujeres en la tecnología.
En el panel, líderes de la empresa compartieron reflexiones y experiencias relacionadas con las barreras con las que se encuentran muchas mujeres en el sector tecnológico, así como sobre cómo superar esas barreras y las oportunidades que se encuentran. Entre otras iniciativas dirigidas a este objetivo, Motorola Solutions cuenta con un Women’s Business Council y con programas de mentoría y liderazgo.
Como han demostrado las evidencias científicas en diferentes ámbitos, la diversidad es clave para la mejora social, y es esencial para el mundo de la tecnología contar con diversidad de mujeres.
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PhD de la Universidad de Wisconsin-Madison